どうなる日韓関係！？★元徴用工訴訟のついての韓国政府、裁判所、国民の考え方や対応

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◎　徴用工、日本製鉄の敗訴確定　900万円賠償、韓国最高裁

https://news.yahoo.co.jp/articles/fd8d7d2fc3d290ace5ee1da43cd29ac883240599/comments

約60万人の凄まじい数の日本人が被害にあったが、騒ぐ声は聞こえない。

厚生労働省：政策レポート（シベリア抑留中死亡者に関する資料の調査について）

厚生労働省の資料によると、シベリアなどで旧ソ連に抑留された日本人は
約57万5,000人です。

そのうち、過酷な労働や飢餓、寒さにより約5万5,000人が亡くなりました。一般的には「およそ60万人」と表現されることも多くあります。

詳細な人数と状況は以下の通りです。抑留と帰還の人数総抑留者数: 約57万5,000人
日本への帰還者数: 約47万3,000人
死亡確認者数: 約5万5,000人
その他: 病弱のため入ソ後に旧満州・北朝鮮へ送還された者など

被害と背景

第二次世界大戦終戦後、武装解除された日本軍将兵や一部の民間人が旧ソ連軍によりシベリアや中央アジアなどへ強制連行されました。

マイナス30度を下回る極寒の中、十分な食事も与えられず道路や鉄道建設などの強制労働を強いられました。
特に初年目の冬に多くの犠牲者が集中しました。

https://www.mhlw.go.jp/seisaku/2009/11/01.html

https://m-hikiage-museum.jp/education/siberia.html

コレが現実

さんざん指摘されていることですが、そもそも「徴用工」なるものは、日本政府が徴用令で「徴用」して、あなたはどこどこの工場へ行きなさいという話なので、問題があるとしたら日本政府に請求する話です。
それがどうして配属先の企業を訴えるのかが不思議な話なわけです。
そもそも配属先の企業には「徴用」する権限はありません。
逆に言うならば、配属先の企業を訴えたということは、徴用されて行ったのではなく、自らの意思で自由応募で企業に行った疑惑すらある。
朝●人が自由意志で応募して勤めていた企業で、国策で徴用工扱いとするという事例はありました。
この場合は、何ら問題はありませんが、それでも賠償の対象なんでしょうな。
この点を思考できない韓国の裁判所は、裁判所ですらありません。

そして韓国では、自らの意思で日本に働きに行った場合は、売国奴としてその本人、及び子孫の財産を没収するという法律まで作られてしまったと。
となればその法から逃れる手段は、自らの意思で行ったのではなく徴用で強制されたニダ、賠償するニダと永遠に叫び続けると。
よってこの問題に終わりはありません。

日本が朝●を植民地にするにあたってやった最大の過ちは、朝●人の奴隷解放をしてしまったこと。
そしてその奴隷に名前を与えて、文字の読み書きを教えてしまったことです。
その結果どうなったか?
日本に名前を奪われたニダ、文字を奪われたニダ、謝罪汁、賠償汁と騒ぎ立てることになったと。
よって次に韓国が経済崩壊した場合は、日本は助けることはしないでしょう。
助けようものなら、それこそ日本でデモが起きますよ。

韓国の言うことなんかいちいち取り合わずに放っておけば良い。全ては日韓基本条約で補償は終っています。

もし韓国が日本企業の資産を取り上げる様なことが起きたら、日本にある韓国企業の銀行資産の凍結などで対抗するべきですね。
ムチクチャことを言っていますが、ムチャクチャな国にはそれを上回るムチャクチャでやり返せば良いのです。