10年後も、ハンコは無くならない。押す、消す、動かす...シヤチハタが考える『しるすこと』の可能性

個人的には、
無駄な押印は極力減らすべきと、
考えている。

出社・退社を知らせるだけなら、
当人が、出勤のページにメールを送るか、出勤中のマークが点けばいいだけだろう。

本当なら、
机が有る部屋の中か、
外出か、食事か、トイレか、喫煙中か、その他が分かれば、
なお、良い。

後は、
ＷＡＮで、社内情報から勤務実績と、詳細が分かるなら、便利だ。

上司の確認が、何重にも必要な文書でも、
既読で、修正が無ければ、無事通過だ。
校正済みを一斉に送ることで、
結論までの時間は、早くなる。
ボツにするにしても、採用するにしても、結論までの期間が長い会社には、未来は見えない。

押印された書類が紛失すると、
とんでもないことになるが、
電子文書なら、無くなることは、希だ。

現実と違う世界が想像できない人からは、何も生まれない。