この書き込みを目にとめてくださった方へ、経験がないので話し相手になっていただけますか？

もう11/5-8は記憶がごちゃっとしてます。笑

2000年ジャスト生まれなんです～って言ってるお方、
11/5に…休み明けだというのに「体調不良でお休みします　」の連絡があり、11/6は連絡無しで出社しなかった。
帰り際に上司から「これ見て」って。
2000年ジャスト生まれのお方から「抑うつ病」と書かれた診断書がメールで届いたことを知らされる。
それには一か月の休養が必要って書いてあったかな。
12/6まで…とか書いてあったような記憶。曖昧w

11/7に個人宛にメールが届く。
もう聞いたかもしれませんがしばらく休みます。
わたしの業務ぜんぶ○○さんへお願いすることになっちゃいます、(´°̥̥̥̥̥̥̥̥ω°̥̥̥̥̥̥̥̥｀)
とかなんとか。曖昧w

この方って一か月後に復帰するんでしょうか？
てか、この方が一か月休職すること、わたし含めチームに周知されていません。

実は、もう一人が6月から休職しています。
こちらの方が休職されるときは「適応障害で」とチーム周知されました。
予定としては8月復帰だったみたいですが11月復帰に延びているみたいで、現在まだ復帰していません。

こちらの方もいつかは復帰するんでしょうか？



復帰されたら、休職する前となんらお変わりなく定時に出社、
今まで同様の業務をお変わりなくこなし、定時に帰宅されるんですかね？
てか一か月で復帰するのかな？

もやっとしてます。😅

とんでもない所ですね、とかのコメントはいりません。
どなたか〜😅