膝を傷めました
jyoro@人類最下位1週間前のこと、仕事で職場の階段を昇り降りをしていたら膝に過負荷がかかったのか炎症と痛みが発生。次の日から仕事を休むことに・・・
そして、今日から仕事をやる意気込みで行ったところ、「完治してから来てください」と言われ、GO HOMEすることに。
コロナ禍で芳しくない会社経営のうえ、年度開始もあって配置転換も多いし、そのうえ休みを貰うことに自分の行き先の不安を感じてしまう今日この頃。
皆さんは体調しっかり管理して、怪我とかしないようにしましょう（自分が言えたことじゃないけど）。
仕事もしてお出掛けもしたいけど、今年のGWは安静にせざる得ないかorz
26 件のコメント
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一日も早いご回復をお祈りします🙏
>> 退会済みメンバー さん
ありがとうございます。早く復帰したいところです。
>> けんた まん さん
有給もあるので大丈夫かと思っています。不安になるときりがないので(^_^)>> Parama000 さん
ありがとうございます。(>_<)。
労災なので休みじゃなくて休業補償の支給対象です。
就業中の怪我なので労災申請していますか？
YAKUNO290さんも仰っている通りに、休業補償の支給対象なので有給を使う必要もありませんよ。
>> 1953生まれ さん
大変ですね？お大事になさってください。事故の隠蔽のために健康保険を使うのはNGだけど、自由診療で余計な処置をするような国民皆保険の闇が生んだ医者もいるので保険診療はそういったことの抑止力にはなる（実際に、通勤途中の交通事故で労災＆健康保険を使って損保に払わせた）。
>> Z5 premium さん
脱衣所で反復横跳びをしているのはかなり謎ですが、早く治るといいですね。>> YAKUN0290 さん
したいところですが、症状的にかっこ悪いので労災は申請しない方針です。しても忙しい総務からけむたがれるのでしないです。>> フェアリー128 さん
ありがとうございます☺労災はなんとなくですが、申請しない方針です。あまり専門的なことで怪我したわけではないので🤔
傷病手当を目論んでいたりします。
足腰は健康の第一歩
無理せずしっかり治しましょう！
>> ホットウォーター2 さん
私、無知なもので😢健保からもらえないものでしょうかね。
>> 1953生まれ さん
ありがとうございます。階段上り下りできないのは大変ですね。
ちょっとホームエレベーターが恋しくなってきました。
>> ぴりおどちゃむ さん
なにか深い闇があるのですね。でも、あまり労災って騒ぎにしたくないんですよね。
>> ホットウォーター2 さん
医者に行っているので、健康保険使っています。>> jyoro@人類最下位 さん
お怪我で療養なさっている所に申し訳ありませんが少しキツイ事を言います。その考え方はダメです。
企業は就業中の傷病について労災での補償義務が労働基準法によって定められています。
総務に経営者にも煙たがるような権利はありませんし、そのような企業はコンプライアンスに違反しています。
大体、休みの原因を聞いたら本来は会社側から労災を申し出るべき話です。
傷病の内容にかっこいいも悪いもありませんし、労働者から見たら労災は当たり前の権利です。
そしてその権利を行使しないのは決してjyoroさんの自由ではありません。
なぜなら、もしも他の従業員の方が同じようになんらかの業務上の原因で傷病になった時にも本来労災が適用できるのにそれをしない空気が出来上がる可能性があります。
正当な権利の放棄は決して自身一人だけの問題では無いのです。
いついかなる時も就業中の傷病は労災を適用させなければダメですし、会社内はもちろん社会全体でそれをスムーズに行える風潮にしなければいけません。
もしも労災が適用されなければ本来は労基署に通報すべき案件ですよ。
働く場においては企業のコンプライアンス遵守と労働者の権利を何よりも優先させて下さい。
そもそもこの国にブラック企業が蔓延るのはコンプライアンスを蔑ろにする企業だけではなく権利意識と労働法規知識の低すぎる労働者にも責任はあるのですよ。
波風を立てずに和を尊ぶのは"法的には"全く正しくないのです。
色々と厳しいことを申し上げましたが、くれぐれもお大事にして下さい。