「つぶやき」「素朴な疑問」など気軽に投稿してみたい方のために
追記：2021年3月13日〜3月14日
お願い
普段普通にコメントされている方がたまに愚痴るくらいなら構いませんが、汚い言葉は基本なしでお願いします。
また省略語、スラングは初めての方も読みやすいようなるべく正規表現でお願いします。
※不快に感じるコメントは投稿主の判断で非表示にします。
以下、投稿当初の本文（一部追記あり）です。
以前、ひとり言をつぶやける場所が欲しいというコメントを見かけた気がします。
それ以外にも、困ってるけど王国教室に投稿するのが恥ずかしい方もいると思います。
例えば
・王国教室に質問するのは気がひける
・加入したので顔見せの挨拶がしたい
・何か一言残したい
といった感じで構いません。
特に制限（上記「お願い」と下記※以外）は設けませんので、気軽に投稿してください。
僕もあまりコメントしないようにします（たまに忘れます）。
基本、返信なしに変更します（銀ちゃんのご要望）。
→2016/1/22 9:51頃変更。
でしたが、コメントへの返信機能追加と投稿後の経緯をより返信は場況でに変更します。
投稿主としてやむなくお願いはたまにしますけど、メンバー間での批判や指摘・否定の類は極力お控え願います。
→2021/3/14 16:31改訂。
※自分のコメントに答えが欲しい方は
「教えて」と書いていただければ、誰かコメントしましょう。
※回答が必須のシリアスなご質問は、王国教室にお願いします。
※特定メンバーへの誹謗中傷や、目に余る投稿に関しては削除や違反報告を行う場合があります。
（おそらく大丈夫ですが）ご自身の責任の負える範囲での投稿をお願いします。
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例）
今月から加入しました、よろしくお願いします。
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例）
○月からログインして覗いてます。
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例）
教えて
お気に入りに登録されましたがお返しで登録した方が良いのでしょうか？
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例）
教えて
どうしたら質問に答えが集まりますか？
（詳細を書かないと分からないと言われ、凹みました）
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例）
教えて
チップをもらいましたがお礼はどうしたらいいですか？
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例）
教えて
投稿したいのですが、何を書いたらいいか分かりません。
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ありがとうございます。色々とありましたが、退職できてよかったです。
メルカリについては、私もすぐにSIMを入れて試さなかったのが悪いのですが、コメントをやり取りできる期間が過ぎてしまってまして……悔……
と思ってましたが、きゃすたさんの方法で試したら使えました！
ご親切に、対応策を考えてくださりありがとうございます。
> きゃすたさん
SIMカードの状態の更新……！？ ネットワークの設定だけではダメなの？？？？ と思いながらやってみたら、で、で、できましたーーー！ やったーーー！！ ありがとうございます！
iPhoneしかほとんど使ったことがなく、SIM入れて設定すれば使えるものだと勝手に思ってました。ありがとうございます！ 解決しましたー！ ベストアンサー！
機種はちょっと前のものですがshv33です。小さいAQUOSが欲しかったもので。最近の端末はどれも大きいですね……。
> Grumpy母さん
ありがとうございます㊗️ スピード退職となりましたが、なかなかいい判断ができたと思っています。
Grumpyさんも、大変だと思いますが（そしてその大変さを気付かれないようにされているのだと思いますが）、限界が来る前に逃げる、もアリだと思います〜。
って、人生の先輩に偉そうにすみません。
遅れるよりはいいか…って思うことにするけど、約束、特に時間は守らないと信用は……脳内変換されました。
外れなしとはいえ…
eoプレミアムクラブのチケットで「６GB」より「エントリーコード&３GB×３ヶ月」の方がパケットはお得やん。
「eoショッピングモール500円」が現実的？
ますますファン∞とくのエントリーコードの使い道が遠のく。
回線増やす予定もないけど。
パケットもお腹いっぱい。
久しぶりに携帯ショップのあるところで買い物。
家族で2回線契約でiPhone８が1円ってやってた。(by:au)
容量は見えなかった。
もらったティッシュにもキャンペーンの日程だけしか書いてへんやん👋
ふーんって…近寄らず退散
ε”ε”ε”(ﾉ* •ω• )ﾉ
京都駅 新幹線ホーム本家ドコモ回線(ZenFone5z)
京都駅 新幹線ホームmineo aプラン(iPhone7)
高校生なのに
まるで嫁みたいな愚痴。
惨めな思いするくらいなら
別れたいけど
相手の母親が怖くて別れられない。
(確かに私も仲良くなれるタイプの母親ではない)
あらら。
重そうで大変ねぇ。
うちは、高校生になったら
半分、大人だし
部活だって送迎だけあれば良いと思ってた。
我が家は家族で行動しないのが
惨めな気分になるらしく
彼氏は、落ち込んだ悩みを母親に相談して解決するとか。
そっちがイレギュラーだと思うのは
私だけじゃないよね。
確かに息子は、私に何でも話すが
それは、ただの話し相手で
息子はアホだから
悩みが無いとも言う。
娘と息子の違いについていけない豚母。
今後、5Gになるかと思って
最後の4Gと思って
iPhone7使うつもりって言ったら
実際、5Gの普及は先になりますよ。
今度の新型iPhoneも5G対応じゃないですって。
保証で交換したばかりだった
auの都合で3G使えなくなるんだから
ギリギリまで3Gを貫けば
割引じゃなく
もっと良い提案があるはずと
機種変更ではなく交換を勧めた。
交換してすぐ
auから電話で無料でガラホを提供すると言われ承諾したと母から言われた。
本当に無料なのか？後から請求みてみよう。
母が承諾したのなら、それで大丈夫。
パケット契約はしていないと言ってた。
本当かなぁ。
「SIMカードの状態の更新」が済んでいなかったんですね。
ご購入なさった端末が無駄にならなくてよかったです。
小さな端末もいいですよね。
わたしは5.7インチ、重さ198gの端末を使っています。
画面をみて操作するときはいいのですが、通話時はどうにも持ちにくいです。
世間は3連休なのね…。
10月11月に世間ズレした５連休、４連休を決行予定！
………でも、予定は未定、予定は未定…
空を眺めてみる♪（この時は雨が降っていました）仕事の成果＝生産性÷労働時間
う〜ん…これだと成り立たないか…
仕事の成果【↑(Up)】＝生産性【↑↑(Up)】×労働時間【↓(Down)】
どの道、労働時間を下げるには生産性の向上が不可欠という事だと思うのです('◇')ゞ
それとは別に｡｡｡・自律神経の乱れによって起こる症状全てが、自律神経失調症
・胃潰瘍､肥満､ぜんそくから偏頭痛に至るまで、原因が心の問題である場合には全て心身症
・適応障害において症状が現れるのはストレスに直面した時
「自律神経失調症」「心身症」「適応障害」…診断名が何であるか？という分類というのはあまり重要ではなく、何が原因となっていて、どのような症状が出ているのか？
それを見極め、原因を取り除くか症状の緩和をするのに、医師と共通理解を持つ（､､､若しくは本人の耐性をあげる(◎_◎;)）事｡｡｡それがスタート。
問題の解決は会社の制度改革や周りがやってくれる訳ではなく、自分を含めた当事者が変えていかねばならない部分が大きいという事と似て、医者も原因を取り除いてくれまではしない💧
もし、チームへの働きかけも含めてチームメンバ個人で出来る事はしつくしていて、あとはもうどうにもしようのない領域に問題があるという事であるなら、それは組織が解決すべき問題です…💦
今月2回目。
何となくの思い込みで動いてて、あれっ？て気付く。
結果的に大失敗になってないから良かった様なものの。）
ログインボーナスで最後の王国コインをいただきました。ありがとうございました(^O^)/
ギリギリまで運試しに使います。
ちゃんちゃん♪
ってか？^_^
ZenPad 8.0 (Z380C)をBOOKOFFで売ってきましたよ。箱付き、説明書付き、充電器無しで3,400円でした。
Andoroid5.0だったからアプリが対応しなくなってきて、とうとう週刊少年ジャンプが読めなくなっちった。
2万円くらいで買って、4年使った事を考えれば上々なのかな。
相場が分からないから何とも言えないけど。
で、タブレット新調したら、すごくサクサク動くし、バッテリー長持ちするし、ディスプレイ超綺麗。
4年の歳月って、すごいんだなぁ。
(｡･ω･)ﾆｯｼﾝｹﾞｯﾎﾟ
新しいことを始めようとするにあたり“総論賛成、各論反対”といった反応が出ることは良くある。
改革案を考案・推進しようとする側と、制度なりやり方の改革が適用される現場との間で意識の温度差があったりもする。
それは、
そもそも［経営層（理念）］→［本部（ビジョン）］→［各部署（戦略）］→［各チーム（戦術）｛♻PDCA｝］といった意思決定・統率といった流れが、ちゃんと浸透・定着、機能していないような、組織上の問題や企業文化を抱えていたりするからの様に思う。
実際、
仕事の範囲や仕方（業務プロセス）が曖昧なままであったり、個人でバラバラであるような属人化が顕著な職場では特に、上位職の意図をキッチリと末端までの業務プロセス(階層構造)に落とし込むのは難しいとも思う…（意図を詳細化して自分なりに具体化して提案するという事自体、創造的で難易度が高かったりもする（改革のためには、管理職が戦術を明確にし、多くの場合、管理職自身の改革が先に必要で痛みを伴う））
また、
いざ改革の施策が推進されるという運びになった場合も、日常業務を担うプロセス（人員）と別に、改革実行のためのプロセスを支援・促進する別のプロセス（人員）を用意できない場合には、いくら実行プロセスの改革施策を進めようにも、促進するのが業務担当の当事者自身であると日常業務優先の為、効果が全くでなかったりする｡｡｡というのが世の常だろう。
⇒その場合、責は部長、あるいは事業部長にあり。
■上級管理職(部長）
戦術の明確化、実現性・網羅性を検証(変革推進プロセス機能含む)
■中位管理職(課長）
担当範囲でのプロセス改革を設計
■下位管理職(係長)
上位設計工程受け、担当業務をどうプロセス改善するか考案
これらの条件を満たさない多くの業務改革は、上からの説得力もなく、下からの反発で挫折するに違いない(◎_◎;)
分野横断的な知識と、整理・分析手法。そして自分以外のメンバーとどう協働すれば、問題を解決して生産性を向上できるのか？
つまりは環境変化に呼応して適切に情報を集め、先入観なく思考し、複雑な問題・課題に対処できる思考技能｡｡｡
…難しいですね(;^_^A
友人が
「楽しくないでしょ。
本当は楽しい仕事なんだよ。」
私「うん。楽しくないよ。
だって客先でも教育係は協力してくれず
私のことずっと見て評価するだけで
助けてくれないし
成果ばかりを迫ってきて
どうすれば成果に繋がるかのアドバイスはない。
全く楽しくない」
客先での教育係は
私をずっと睨んでるしぃ。
楽しい仕事だったのか。
毎日、教育係に罵倒されている私に
皆が同情して励ましてくれる。
それでも
プラマイゼロにはならない。
教え育てる係。だよねぇ…？？( ﾟдﾟ)
小学校の国語からやり直してこーい、
と、お伝えください。
私なら言うけどw
言うたろかい？
52歳の教育係が49歳の私に
「生きてるうちに頭使わないと！！」と怒った口調で言ってました。
この発言が、この人の全てなんだ。
なんかでかいワンコが居てね。
私は、お客様のワンコなので
しゃがみ込みワンコと目線を合わす。
お客様「あれー慣れてる。珍しい」
ワンコは、撫でてって私に寄ってくる。
教育係は、前職トリマー。
だがワンコは私に寄ってくる。
うんうん。犬にも伝わるのね(笑)
一回目はやってみせる、もしくは
一緒にやる。
二回目は横で付いて見守る。
疑問に答える。アドバイスする。
三回目は一人でやれるか見守りつつ、手は出さず、結果を聞く。
その人なりのやり方を見つけられていたら、もう大丈夫。
と、新しい人には何となくやってるかな？
仕事によっては向き不向きもあるし…
自分はこんなやり方だけど…ってまず伝えます。
最初は些細なことで不安ですから。
今の直属の上司は、自分も分からなければ一緒にやろうと言ってくれる。
どんどん新しいことがでてきて、ついていくのに泣きたくなることが増えてきてるけど、「マニュアルみてやっといて」なんて投げやりはない。
サウイフモノニ ワタシハ ナリタイ
となぜかこのフレーズが心に浮かぶ。
…とかなんとか言いながら…
ちゃんと教えたら自分が楽になるのにね。損してるね。教育係さん。
教育係してますと言う。
高みの見物。
客商売、そもそも
お客様には私が新人だろうが
他のお客様と同じように
専門知識の豊富な慣れた人から説明を聞く権利がある。
お客様は練習台じゃ無い。
お客様の前では
私と同じ目線でいなきゃ
お客様が不信に感じるじゃん。
Photoshopのためにメモリ6GB版の1TBを購入して待っている方もいそうな気もしますが。
作業によってはPCでも重いPhotoshopが本当にタブレットで動くのか興味津々。仕事でCCを契約している方以外にPhotoshop単体に毎月数千円を払うユーザーがいるのかも含めて。
なぜか突然、寝起きに頭に浮かびました。所有していないのでどうでも良い事なんですが･･･。
プロセスの流れって会社にとって重要だったんですね。
話は会社からプロセス表渡されて
プロセスだけは、良い評価。
プロセスの他に
もちろん教育係の指示にも従い。
だが、全く成果につながらないし
教育係は喚くしうるさい。
支社のちょっと上の教育係に相談したら
「豚母がプロセスしっかりやってれば
成果に繋がらないのは、支社から見れば教育係の問題。だから、自分を守るためにプロセス頑張って」
それを信じて半年以上なるが…。
理由は、Apple Watchでのコード表示とセブンイレブンで現金チャージの2点です。
クレカからのオートチャージだと使いすぎが怖いので。(苦笑)
＞「生きてるうちに頭使わないと！！」
これ、私よく言うわ・・・。
主に家で妻に言う。
(´･ω･`)ﾀﾞﾒﾅﾉｶ？
＞とりあえず経験させたらいいって勘違いする人いますよね…
(;´･ω･｀)ﾉ ﾊｲ...
だってさ、自分からやろうとする積極性が欲しいじゃん・・・。
出来る事と出来ない事を自分で客観視する努力はして欲しいじゃん・・・。
(´･ω･`)ﾀﾞﾒﾅﾉｶ？
やってみせ、言って聞かせて、させてみせ、ほめてやらねば、人は動かじ
話し合い、耳を傾け、承認し、任せてやらねば、人は育たず
やっている、姿を感謝で見守って、信頼せねば、人は実らず
もう一回見直そう・・・。
https://www.nttdocomo.co.jp/info/notice/kyushu/page/190925_00.html
徐々に・・・って感じですナ。
オリンピックまでに全ての新幹線トンネル区間で使えるようにするんだっけ？
人間関係の出来ていない状態で
いきなり言われたので^_^
奥様とは長いんだもん。
立場の上下もない。
うまちゃんの発言は愛情があるから良いんだよ。
私も
うまちゃんに言われたら
「お前もな(笑」って
ど突いて二人で大笑いパターン(*^▽^*)
モバイルWi-Fiルーターとして、どっちが良いか悩む。
・Huawei E5577
・富士ソフト FS030W
旅行以外では持ち歩きなし。帰宅後常時接続がメイン。
バッテリー抜いて電源接続の後者かなぁ。
AXGP対応で一日中持つ、、、、でも夏場に端末を充電しながら使うとオーバーヒートで落ちる（だめじゃん）
WiMAX W05＆プリペイドSIMカードセットというのをポチッちゃったんですけどTry WiMAX体験してないのが不安です。(´ºωº｀)
増税前の銭失い…( ¯ㅁ¯ )
事実は小説よりも奇なり。
Wi-Fiが見えるカズレーザーを、超えちゃった…。
憎しみと怒りに顔を歪める写真が世界中にばらまかれて。
これね…これじゃ…オウムや統一教会の子供達や、アフリカの子供兵士と、何も変わらないじゃないの…orz。
親や周りの大人が子供を利用してるに過ぎない。諌める者は誰も居なかったの？…。）
それをネガティブに言う事も出来るだろうけど、見てて、いつもニコニコしてるってすごいなあ、と思って。
周りの人の心を和ませる物がある。
理に走りがちだった自分には欠けてた物を、年端もいかないおよその子供さんに気付かされて。
ニコニコしよう、と思うようになってる今日この頃。）
世界は不思議と気付きに溢れている。
解脱も出来ぬまま、このまま老いさらばえて死んで行くんだわ。
人生わずか17年。）
＞“My daughter can see CO2 with the naked eye”「凝」を習得したんじゃないですかねw
＞“My daughter can see CO2 with the naked eye”っていうか、考えてみたら私にもフツーに見えるわ、それw